Lust auf Change
Produktinformationen "Lust auf Change"
Wie fängt man an, wenn man Unternehmen verändern will, sie schneller, kreativer machen will? Mit Co-Creation können Sie Change-Prozesse steuern, sie effektiv starten und die Betroffenen einbinden und für den Wandel begeistern. Steigern Sie mit neuen Methoden, wie z.B. Lego Serious Play® oder Design Thinking, die Kreativität Ihrer Mitarbeiter und schaffen Sie die Basis für innovative Veränderungen. Inhalte: Human Resources 4.0 ¿ Let's have hard funKonstellation: Haben wir das richtige Organisationssystem?Lego® Serious Play®: HR Strategie, Leadership- und ManagementkompetenzenRecruiting: die richtigen Mitarbeitenden finden mit dem Persona KonzeptDesign Thinking als Philosophie implementieren: auf dem Weg in eine neue WeltTalent-Management mit dem Canvas Business ModellNeu in der 2. Auflage: Story zum Thema Virtuelle Führung und Quick-Checks der bestehenden Stories in Bezug auf die digitale Arbeitswelt
| Autor: | Berndt, Christian Nickel, Susanne |
|---|---|
| ISBN: | 9783648150269 |
| Verlag: | Haufe-Lexware Haufe Lexware GmbH |
| Auflage: | 002 |
| Sprache: | Deutsch |
| Seitenzahl: | 264 |
| Produktart: | Kartoniert / Broschiert |
| Erscheinungsdatum: | 18.10.2021 |
| Verlag: | Haufe-Lexware Haufe Lexware GmbH |
| Untertitel: | Elf Co-Creation-Storys für eine gelungene Transformation |
| Schlagworte: | Business / Management Innovationsmanagement Management Management / Innovationsmanagement Management / Personalmanagement Management / Strategisches Management Personalmanagement Personalpolitik Personalwirtschaft Strategisches Management Unternehmensstrategie / Strategisches Management |
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